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我公司关键岗位工种培训班告一段落

发布时间:2011-11-08 12:00:00
 
  我公司正处在发展的关键时期,不断扩大的生产规模和与日俱增的市场竞争压力,都对员工的技能水平提出了更高的要求。为提高关键岗位的整体操作水平,培养一批懂技术、敢创新、掌握核心技术和操作技能的复合性人才,公司自2011年5月17日起开办关键岗位工种培训班,组织原料调和、熔化、锡退 工段的员工系统学习相关岗位的所有课程,镀膜工段的员工学习镀膜岗位的课程。日前,培训班于2011年10月26日告一段落。
  本次培训呈现出以下特点:首先,企业为员工建立从初级工到中级工、高级工、技师、高级技师的成长通道,企业的终身教育为每位员工的职业发展插上翅膀。其次,增设了实用性强的技能操作培训环节,在公司内部聘请熟谙操作技能的“省首席技师”、“市首席技师”做讲师。第三,培养一岗多能型人才,建立全方位知识储备。学员在掌握本工段知识的基础上,还学习了其他工段的知识,其中每个工段的课程都涵盖了工艺理论、机械、电气、仪表等方面  内容。第四,每天分早、中、晚三个时段循环开课,学员可根据个人作息时间自由选择参加培训的时段,做到工作、学习、休息三不误。经过学员及讲师的艰苦努力,在不影响生产的前提下,学习任务顺利完成。
  本期关键岗位培训班效果显著,学员认为对今后工作的开展十分有益。例如,原料车间调合工段的郭丽平说:“参加这次培训班收获还是挺多的,对于操作中的紧急事故,比如停电、加水故障、死机等状况的处理方法掌握得更加熟练,处理事故的速度更快了,有效的减少了故障发生时原料的浪费”。联合三车间熔化工段孙卫平认为,在培训中所学到的理论知识,在日后进行技术攻关时将发挥巨大的作用。联合二车间熔化工段丛兆滋认为,学习其他岗位的知识,可使员工能站在整条生产线的角度去看问题,做好本职工作的同时,与其他工段相互配合也是很重要的。
 
 
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